Целевое обучение в КемГУ по программе бакалавриата "Начальное образование и информатика"

Работодатель

МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "УСТЬ-СЕРТИНСКАЯ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА"

Срок трудовой деятельности после обучения

5 лет

Условия осуществления трудовой деятельности

Полный рабочий день

Иные условия трудовой деятельности

Соблюдать правила делового этикета с руководством, коллегами, партнерами и клиентами Работодателя, не разглашать информацию и сведения, являющимися коммерческой тайной (информация, составляющая коммерческую тайну, научно-техническая, технологическая, производственная, финансово-экономическая или иная информация (в том числе составляющая секреты производства (ноу-хау), которая имеет действительную потенциальную коммерческую ценность в силу неизвестности ее третьим лицам, к которым нет свободного доступа на законном основании и в отношении которой обладателем такой информации введен режим коммерческой тайны);соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики; Не допускать распространения сведений, задевающих честь, достоинство и деловую репутацию физических и юридических лиц, которое может повлечь за собой причинение вреда Работодателю; Уважать честь и достоинство обучающихся и других участников образовательных отношений; Один раз в три года проходить аттестацию на соответствие занимаемой должности в порядке, установленном законодательством об образовании; Проходить в соответствии с трудовым законодательством предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры, а также внеочередные медицинские осмотры по направлению и за счет Работодателя; Проходить в установленном законодательством Российской Федерации порядке обучения и проверку знаний и навыков в области охраны труда;

Условия изменения места трудовой деятельности

Местом осуществления трудовой деятельности гражданина после завершения освоения образовательной программы будет являться организация-заказчик МБОУ "Усть-Сертинская СОШ", Чебулинский муниципальный округ, с. Усть-Серта, ул. Кирова, д. 7

Условия оплаты труда

Оклад составляет 12 265 рублей в месяц, устанавливается объем педагогической нагрузки 18 часов в неделю. Дополнительные выплаты: за проверку тетрадей 617,51 рублей в месяц, классное руководство 10000 рублей; за заведование кабинетом 766,56 рублей. Выплаты стимулирующего характера. Общая заработная плата составляет не ниже МРОТ 25014, 60 рублей.

Требования, предъявляемые к кандидатам, в отношении допуска к трудовой деятельности

Медицинское заключение, содержащее сведения о проведении обязательного медицинского осмотра (обследования) в соответствии с приказом Минздрава России от 28.01.2021 № 29н Справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданную в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел, - при поступлении на работу, связанную с деятельностью, к осуществлению которой в соответствии с настоящим Кодексом, иным федеральным законом не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию.

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством

Работник подлежит обязательному социальному страхованию в соответствии с законодательством Российской Федерации. Работнику предоставляются меры социальной поддержки, предусмотренные законодательством Российской Федерации, законодательством субъектов Российской Федерации, отраслевыми соглашениями, коллективным договором, трудовым договором.

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные работодателем

Предусматриваются выплаты молодым специалистам в размере 5000 ежемесячно, в соответствии с положением об оплате труда МБОУ "Усть-Сертинская средняя общеобразовательная школа"

Сокращение мер поддержки при невыполнении требований к успеваемости

В случае неисполнения требований к успеваемости предоставление мер поддержки в период обучения не предоставляются