Целевое обучение в колледже по специальности "Сестринское дело"

Работодатель

Государственное автономное учреждение здравоохранения Кемеровской области "Кемеровская городская клиническая поликлиника №5"

Срок трудовой деятельности после обучения

3 года

Условия осуществления трудовой деятельности

Полный рабочий день

Условия оплаты труда

35000 рублей

Требования, предъявляемые к кандидатам, в отношении допуска к трудовой деятельности

Отсутствие медицинских противопоказаний

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством

Гарантированный социальный пакет.

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные работодателем

Повышение квалификации по специальности. Возможность профессионального роста. Молодым специалистам, впервые трудоустроившимся на работу в ГАУЗ КГКП №5: 1.выплата единовременного пособия молодому специалисту согласно Коллективному договору ГАУЗ КГКП №5 (сумма выплаты устанавливается ежегодно, в зависимости от финансовых возможностей учреждения); 2.ежемесячная выплата 30% от оклада до наступления права выплаты за непрерывный стаж в учреждениях здравоохранения согласно Положению об оплате труда ГАУЗ КГКП №5; 3.назначение наставника для сопровождения профессиональной деятельности согласно Положению о наставничестве ГАУЗ КГКП №5. Постановка на очередь на улучшение жилищных условий в соответствии с законом от 16.05.2006г. № 58-ОЗ.

Сокращение мер поддержки при невыполнении требований к успеваемости

Со 2 семестра 1 курса и до завершения обучения выплата стипендии студенту не производится в случае оценки «удовлетворительно» и академической задолженности, на основании предоставленных документов по результатам сессии (промежуточной аттестации).