Поиск по сайту
Выбрать город
Показать все
Настроить по ссузу
Эта настройка позволит отфильтровать веськонтент сайта по ссузу.
Настраивайте город и вуз, чтобы видеть программы обучения, специальности, профессии, и другую информацию только по выбранному городу или вузу.
ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "КУЗБАССКАЯ КЛИНИЧЕСКАЯ СТОМАТОЛОГИЧЕСКАЯ ПОЛИКЛИНИКА"
Поделиться с друзьями
Детали
Узнай подробнее о специальности, колледже и программе для этого предложения
Специальность
Колледж
1 программа обучения по направлению "Сестринское дело"
Меры поддержки в период обучения
Ежемесячные денежные выплаты осуществляются в размере 1494 руб.
Посмотри, где предстоит работать и на каких условиях
Место трудовой деятельности
Работодатель
Срок трудовой деятельности после обучения
3 года
Условия трудовой деятельности
Условия осуществления трудовой деятельности
Полный рабочий день
Условия оплаты труда
В соответствии с постановлением Коллегии Администрации Кемеровской области от 29.03.2011 № 124 "О Примерном положении об оплате труда работников медицинских организаций государственной системы здравоохранения Кемеровской области-Кузбасса, а также иных организаций, созданных в форме учреждений, функции и полномочия учредителя которых осуществляет Министерство здравоохранения Кузбасса"
Требования к кандидатам
Требования, предъявляемые к кандидатам, в отношении допуска к трудовой деятельности
Критериями отбора при принятии решения о заключении либо отказе в заключении целевого договора являются следующие: • успеваемость (4 и 5 по профильным предметам); • индивидуальные достижения (победители (призеры) олимпиад школьников по биологии, химии и русскому языку); • участие в волонтерских движениях (волонтерская книжка); • обучение в профессионально ориентированных классах.
Меры поддержки
Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством
Назначение наставника для сопровождения профессиональной деятельности молодого специалиста в течение первого года его работы.
Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные работодателем
Молодым специалистам производиться ежемесячная выплата стимулирующего характера, пропорционально отработанному времени, в течении 12 месяцев с момента трудоустройства в размере 10000 руб.
Контакты лиц, ответственных за заключение договора: Козлова Вероника Анатольевна, 8(3842)900-345
Похожие предложения
САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ГОРОДСКАЯ ПОЛИКЛИНИКА №30"
Сестринское дело в Республиканский базовый медицинский колледж
Санкт-Петербургское государственное бюджетное учреждение здравоохранения "Городская поликлиника № 120"
Сестринское дело в ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ АРХАНГЕЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ "ПЛЕСЕЦКИЙ ТОРГОВО-ПРОМЫШЛЕННЫЙ ТЕХНИКУМ"
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ "ПСИХИАТРИЧЕСКАЯ БОЛЬНИЦА"
Сестринское дело в ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ "РОСТОВСКИЙ БАЗОВЫЙ МЕДИЦИНСКИЙ КОЛЛЕДЖ"
МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
Сестринское дело в Рязанский медицинский колледж
Я настроился!
Теперь вы будете видеть программы обучения, специальности, профессии, и другую информацию только по вузу . Вернуться к полному содержанию сайта можно отменив эту настройку.